-12%
کار در قرن 21؛ روانشناسی صنعتی سازمانی – فرانک لندی
کار در قرن 21 (روانشناسی صنعتی-سازمانی)
-11%
| نویسندگان | جفری کنت, فرانک لندی |
|---|---|
| مترجمان | مسعود بابازاده |
| ناشران | انتشارات ساوالان |
| ویراستاران | - |
| تعداد صفحه | 592 |
| شابک | 978-964-7609-72-2 |
| نوع جلد | شومیز |
| قطع | وزیری |
| نوبت و تاریخ چاپ | چاپ سوم، 1401، ویراست سوم |
افزودن به لیست علاقه‌مندی
سرفصل ها
فهرست کتاب کار در قرن 21؛ روانشناسی صنعتی سازمانی
بخش اول: مقدمات
فصل 1: روانشناسی صنعتی-سازمانی چیست؟
فصل 2: روش‌ها و آمار در روانشناسی صنعتی-سازمانی
بخش دوم: روانشناسی صنعتی
فصل 3: تفاوت‌های فردی و سنجش تفاوت‌های فردی
فصل 4: عملکرد و درک مفهوم آن
فصل 5: اندازه‌گیری عملکرد
فصل 6: تصمیمات استخدامی
فصل 7: آموزش و یادگیری
بخش سوم: روانشناسی سازمانی
فصل 8: انگیزش و کار
فصل 9: نگرش‌ها، هیجان‌ها و کار
فصل 10: استرس و سلامت کارگران
فصل 11: تیم‌ها در سازمان‌ها
فصل 12: برخی مباحث مطرح‌شده دربارۀ سازمان‌ها
محصولات مرتبط
